護士入編指的是在公立醫(yī)院(事業(yè)單位)里正式在編的護士崗位,其待遇等同于公務員,相對合同制護士更穩(wěn)定,也就是所謂的“鐵飯碗”。在許多公立醫(yī)院當中,編制護士與合同制護士共同存在,二者間區(qū)別相差很大嗎?具體體現(xiàn)在哪些方面?
1、待遇不完全相同:
在編與非在編護士,工資待遇的發(fā)放渠道不同,計算方式亦是不一樣的。在編護士工資及待遇財政統(tǒng)一發(fā)放,在編的待遇主要表現(xiàn)為績效工資,住房公積金,資金補貼等,享受公務員待遇;而不在編護士,屬于合同制,由醫(yī)院來制定工資及績效發(fā)放標準。
2、晉升途徑不相同:
護士晉升是有一定規(guī)定的,考職稱是其中一方面,在編與不在編護士都可以考職稱,為日后晉升奠定基礎。每個科室管理崗位有限,晉升除了職稱之外,還要考慮其他因素,競聘崗位時,在編護士則更具優(yōu)勢一些。
3、在單位地位不同:
同樣都在一家單位工作,在編的護士與合同制護士相比,在單位的地位上亦是有差異的。有編制的有投票權,沒有編制不一定有投票權。合同制護士醫(yī)院有權與你解除合同,而編制護士則由衛(wèi)生局統(tǒng)一安排調配。
4、進單位方式不同:
不在編的是合同工,是通過人事部門,或者用人事部門自行發(fā)布招聘信息,通過面試流程后,與用人部門簽訂勞動合同,建立的是勞動關系;在編則是通過公務員考試、事業(yè)單位考試和部隊軍官轉業(yè)安置等方式獲取編制而上崗工作。
從這些地方可以看出,在編與不在編護士,相差點還是很多的。為縮小二者間差距,實現(xiàn)同工同酬,國家逐步取消護士事業(yè)編。目前許多公立大醫(yī)院已取消編制,部分縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)醫(yī)院還在招收,有想要編制的朋友,可以著手報考。
護士考編制不是全國統(tǒng)一考試,而是由各地自行組織安排的。要考事業(yè)編制的考生,可關注當?shù)厥聵I(yè)單位招聘網(wǎng)站,或人事考試網(wǎng)站,部分地區(qū)相關考試招聘信息會在人力資源和社會保障局網(wǎng)站公布;如果是公立醫(yī)院的合同制護士,也可咨詢醫(yī)院的人事科。
無論是考編還是合同護士,想要從事護士工作,爭取通過護士資格考試,拿下護士資格證,這才是上崗的關鍵。
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